中超直播北京国安U12梯队正式组队

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北京国安足球俱乐部U12梯队组队系列活动6月27日至28日在工人体育场完成。32名小球员经过前期海选和3C科学选拔模式考核后正式入队。

本次2014年龄段U12梯队选拔工作周期完整、考察维度多元，采用长线跟踪、分层筛选、多渠道补充的选材模式，最终完成32人正式队伍组建。同时，2015年龄段梯队组建工作将于下半年启动。

6月27日，U12球员在工体混采区列队迎接一线队队员，近距离观摩职业球员赛前入场流程，随后在看台观战国安对阵武汉三镇的中超联赛。此举旨在让球员们获得归属感和目标感。

6月28日，俱乐部在工体召开U12梯队组队仪式。青训负责人王长庆、梯队经理杨璞、少训经理武闻广、球员经理王雪晶及U12完整教练组出席，全体球员家长和输送球员的社会青训俱乐部及学校的教练参会。主教练邢栋携助理教练刘滕、崔立志、路鸣及体能教练何睿全程参与，就日常训练管理、成长培养规划和协同机制与家长及教练们进行沟通。

王长庆在组队仪式上系统介绍了本次梯队选拔采用的3C科学模式，即全面收集球员综合信息、建立球员与俱乐部深度连接、训练考察中动态调整，以标准化流程保障选拔客观性。本次U12梯队选拔工作周期超过一年：前期依托天赋日活动和U11联赛筛选120人初选名单，经集中考核缩至50人；随后组织17次周末集训，通过专项训练、体能测试和家庭问卷多维考核动态精简，同时根据球探跟踪报告、球员自荐系统和业内推荐渠道增补，最终择优确定32人正式名单。

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组队仪式上，王长庆同时明确国安青训核心育人准则："尊重，是足球路上第一课。俱乐部青训的目标不止是培养职业球员，更要培育品行端正、懂得感恩的青少年。训练中同步强化球技与品德教育，坚持育球先育人。"主教练邢栋补充表示，后续训练将在技战术课程之外设置行为规范模块，教练团队将从技术打磨、身体机能和日常行为三个维度协同落实育人标准。